2023年扎西干部學院招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才通告

扎西干部學院

2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才通告

經市委組織部、市委編辦、市人社局批準，根據(jù)《昭通市人力資源和社會保障局關于印發(fā)昭通市2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才實施辦法的通知》（昭人社發(fā)〔2022〕13號）要求，結合扎西干部學院實際需要，學院2023年計劃面向社會公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才6名?，F(xiàn)將有關事宜通告如下。

一、招聘原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則；堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業(yè)對口的原則；堅持考試與考核相結合的原則；堅持“信息公開、過程公開和結果公開”，并接受紀檢監(jiān)察和社會各界監(jiān)督的原則。

二、招聘崗位

從事黨史黨建、馬克思主義基本理論等方面教學的專職教師6名。招聘崗位及招聘條件詳見《扎西干部學院2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人員崗位設置表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）報名參加招聘的人員應具備下列條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵紀守法，品行端正，具有艱苦創(chuàng)業(yè)、團結協(xié)作、誠實守信和為科技事業(yè)奉獻的精神，服從組織安排；

3. 具有崗位所需的學歷、專業(yè)要求和履職資格條件；

4. 普通招生計劃2019年至2023年畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷并取得碩士及以上學位的畢業(yè)生；

5. 年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年8月至2005年8月期間出生）；

6. 具備適應崗位要求的身體條件；

7. 具有崗位所需要的其他條件；

8. 國（境）外畢業(yè)生須提供教育部國（境）外學歷、學位認證書。

（二）有下列情況之一者不得報考

1. 現(xiàn)役軍人；

2. 服務期內的定向研究生；

3. 截止報名時已經錄（聘）用為機關事業(yè)單位的在職在編人員的；

4. 招聘后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列回避情形的人員；

5. 受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；正在接受司法調查尚未作出結論的；

6. 被開除中國共產黨黨籍的人員、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

7. 法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況人員。

四、報名事宜

（一）報名方式

本次公開招聘采取網(wǎng)絡報名的方式進行，公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)崗位人數(shù)與考生報名人數(shù)不受招聘比例的限制。報名郵箱：zxgbxy2013@163.com?！?/p>

（二）報名時間

2023年2月6日—2月18日。

（三）公開招聘報名所需材料

參加公開招聘報名的考生須在規(guī)定的報名時限內，將本人身份證、畢業(yè)證（2023年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）、學位證、在線學歷證明、小一寸免冠電子版照片、大學期間至今的獲獎證書、本人考取的資格證書、普通話等級證書、《扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才報名登記表》（附件2）、《扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才考生誠信承諾書》（附件3）、本人發(fā)表的論文及調研報告等材料掃描件打包壓縮命名為“考生姓名+崗位代碼”，發(fā)送到指定的報名郵箱。

（四）公開招聘報名資格審查

參加公開招聘報名的考生，在收到扎西干部學院的審核通知后帶上身份證、畢業(yè)證（2023年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）、學位證、在線學歷證明、5張小一寸免冠彩色證件照、大學期間至今的獲獎證書、本人考取的資格證書、普通話等級證書、《扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才報名登記表》（附件2）、《扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才考生誠信承諾書》（附件3）、本人發(fā)表的論文及調研報告等材料原件到扎西干部學院綜合部（昭通市威信縣扎西鎮(zhèn)田壩社區(qū)平橋新區(qū)扎西干部學院綜合樓五樓）進行資格復審（具體時間另行通知），資格復審通過后提交以上材料復印件2份，并在指定地點參加考核。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報名考生，均取消其應聘資格?？忌鶎W專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準。

五、公開招聘考試考核

（一）公開招聘考試考核工作由扎西干部學院組織實施，根據(jù)崗位特點采用試講的方式進行，試講時間30分鐘以內，可用PPT講授。公開招聘試講重點對考生的專業(yè)知識、業(yè)務能力、專業(yè)能力、綜合素質進行全面考核。邀請紀檢監(jiān)察人員進行全程監(jiān)督，人社部門進行業(yè)務指導，確保招聘工作各環(huán)節(jié)公平公正和程序規(guī)范。

（二）公開招聘試講時間和地點待定，由扎西干部學院用微信、短信、電話等形式通知報名資格審核通過的人員。

（三）此次公開招聘試講滿分為100分，最低控制分數(shù)為80分（不含），試講成績低于最低控制分數(shù)者，不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。如考生成績出現(xiàn)并列且需要淘汰時，成績并列者用另一套備用試題加試面試。試講工作結束后，根據(jù)試講情況，從最低控制分數(shù)線以上人員中按招聘崗位1：1比例從高到低確定考察對象。

六、組織考察

主要考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、有無違法犯罪記錄和有無違反國家法律法規(guī)行為、是否為在職在編黨政機關、事業(yè)單位人員等方面的情況?？疾鞎r報考人員需提供本人個人檔案或協(xié)助用人單位調閱其檔案，若在規(guī)定時間內未能提供個人檔案的，取消其聘用資格?？疾旖Y果分為合格、不合格兩個等次，不合格的不能確定為擬聘對象，并按面試成績從高到低進行遞補，合格者簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，作為意向性擬聘用人選。

七、公示、體檢和聘用

（一）公示

扎西干部學院將擬聘人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學校、所學專業(yè)、試講成績、擬聘單位、擬聘崗位等相關信息進行公示，公示時間為7個工作日。對公示中反映的問題，經核實，不符合招聘條件的，取消招聘資格，空缺崗位可根據(jù)考生面試成績，在最低控制分數(shù)線以上按得分由高到低進行遞補。

公示期滿無異議者，將擬聘人員名單報昭通市人力資源和社會保障局備案。

（二）體檢

擬聘用人員的體檢工作，由市事業(yè)單位人事綜合管理部門組織，并參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》進行體檢，體檢費用按實際發(fā)生數(shù)由考生承擔。如擬聘用人員體檢不合格，不再進行遞補。

（三）聘用

體檢合格人員由扎西干部學院審核后提出公開招聘意見，報市事業(yè)單位人事綜合管理部門對照崗位招考條件進行審核后，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行一年試用期，期滿經考核合格，再按規(guī)定程序辦理轉正手續(xù)；考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用。

八、紀律與監(jiān)督

（一）凡已聘用的人員，自通知之日起30日內無故不到扎西干部學院報到者，由扎西干部學院報市事業(yè)單位人事綜合管理部門取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人才必須在其聘用崗位服務5年以上，方可調動或參加其他任何形式的公開招聘及選調考試，否則事業(yè)單位人事綜合管理部門不予辦理相關手續(xù)。通過緊缺專業(yè)人才招聘與扎西干部學院簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的考生不得再參加昭通市內的事業(yè)單位公開招聘考試。

（二）扎西干部學院負責人和扎西干部學院公開招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有親屬關系或者其 他可能影響公開招聘的，必須進行回避。

（三）整個公開招聘工作堅持“信息公開、過程公開和結果公開”，并接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關領導和當事人責任；對不符合公開招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應聘人員，一經查出，即取消聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

九、本通告由扎西干部學院負責解釋，未盡事宜另行通知。

聯(lián)系電話：0870-6126719，18487663638。

附件（點擊下載）：

1. 扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人員崗位設置表

2.扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才報名登記表

3.扎西干部學院2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術人才考生誠信承諾書

扎西干部學院

2023年1月13日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/R8Fb7NBQApy0qGRxnc5XcQ