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2024年云南烏蒙巔峰投資有限公司招聘公告

[日期:2024-01-09] 來(lái)源:前程無(wú)憂昆明頻道網(wǎng)

云南烏蒙巔峰投資有限公司招聘公告

一、公司簡(jiǎn)介

云南烏蒙巔峰旅游投資有限公司是由東川區(qū)人民政府、國(guó)開(kāi)發(fā)展基金有限公司共同出資設(shè)立,公司成立于2014年5月。辦公地點(diǎn)位于云南省昆明市東川區(qū)凱通北路延長(zhǎng)線行政審批中心旁。公司從成立至今一直秉承“為山川立境界,為鄉(xiāng)土傳精神”的宗旨,是一家對(duì)東川旅游產(chǎn)業(yè)擁有獨(dú)家經(jīng)營(yíng)權(quán)的旅游投資公司。

二、招聘崗位人數(shù)及要求

本次招聘涉及管理型和技術(shù)型人才共5名,其中:

1、 副總經(jīng)理1名;

2、 辦公室主任1名

3、 品牌運(yùn)營(yíng)主任1名

4、 平面設(shè)計(jì)師1名

5、 景觀設(shè)計(jì)師1名

具體崗位職責(zé)及任職條件參考附件1《崗位職責(zé)及任職條件》。

三、 薪酬福利

(一) 薪酬:根據(jù)公司薪酬制度執(zhí)行

(二) 福利:五險(xiǎn)一金

(三) 工作時(shí)間:雙休

四、 工作地點(diǎn):云南省昆明市東川區(qū)凱通北路延長(zhǎng)線行政審批中心旁

五、 應(yīng)聘條件

(一) 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。

(二) 身體健康,具有良好的品行。

(三) 具備招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、任職資格、技能等條件。

(四) 具備崗位要求的身體條件及報(bào)考崗位所需的其他條件。

(五) 有以下情形之一的不得報(bào)名:

1. 受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

2. 受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3. 曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;

4. 曾因違紀(jì)、違法被開(kāi)除公職、辭退的;

5. 現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生以及在職公務(wù)員和參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的機(jī)關(guān)事業(yè)(單位)工作人員;

6. 患有嚴(yán)重身體或精神疾病不易從事工作的;

7. 法律規(guī)定的其他不符合錄用的情形。

六、 招聘程序

(一) 報(bào)名。提交報(bào)名表(附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷及學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格證明書、獲獎(jiǎng)證明等其他材料。

(二) 報(bào)名時(shí)間。公告發(fā)布之日起至2024年1月12日24點(diǎn)。

(三) 報(bào)名方式:線上報(bào)名。相關(guān)報(bào)名材料傳送至郵箱:7369110@qq.com(或者直接投遞),投遞郵箱需注明文件名稱(姓名+應(yīng)聘崗位)。

(四) 資格審查和履歷評(píng)價(jià)。報(bào)名結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位資格條件和報(bào)名者具體情況,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步篩選,對(duì)通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的報(bào)名人員進(jìn)行履歷評(píng)價(jià),確定入圍考試人員名單

(五) 測(cè)評(píng):筆試和面試。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(六) 公示擬聘用人員名單。確定擬聘人員名單后,擬應(yīng)聘人員名單進(jìn)行公示。

(七) 錄用。錄用后簽訂勞動(dòng)合同并購(gòu)買保險(xiǎn)。

七、 注意事項(xiàng)

(一) 資格審查貫穿招聘全過(guò)程。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格;入職后一旦發(fā)現(xiàn),解除勞動(dòng)合同。公司對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密,報(bào)名資料恕不退還。

(二) 每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)職位,多報(bào)者取消報(bào)名資格。

(三) 筆試、面試及錄取通知將通過(guò)電話或電子郵件、短信等方式告知。未入圍或錄取者,不再另行通知。

(四) 公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(五) 除網(wǎng)上報(bào)名外,公司不接受其他任何形式的報(bào)名。本次招聘不收取任何費(fèi)用,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。

附件1:《崗位職責(zé)及任職條件》

附件2:《報(bào)名表》

附件1:崗位職責(zé)及任職條件

崗位 崗位職責(zé) 任職資格
副總經(jīng)理 1. 協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,包括市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品策劃、預(yù)算控制等; 2. 組織公司各部門協(xié)調(diào)工作,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行且有序; 3. 組織制定公司制度體系、管理方法和機(jī)制,完善公司管理系統(tǒng); 4.組織建立市場(chǎng)情報(bào)搜集與分析體系,預(yù)測(cè)市場(chǎng)走勢(shì),負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)策略和預(yù)算; 5. 管理公司重要項(xiàng)目,包括旅游線路開(kāi)發(fā)、酒店合作、交通運(yùn)輸、票務(wù)管理等,確保項(xiàng)目進(jìn)度和效果; 6.研究旅游市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)模式,把握市場(chǎng)需求趨勢(shì),不斷優(yōu)化公司產(chǎn)品和服務(wù); 7.了解客戶的反饋,并對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)和服務(wù)進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn); 8. 與相關(guān)政府部門和行業(yè)組織建立良好的關(guān)系,做好商務(wù)拓展和公共關(guān)系管理,提升公司的品牌及知名度。 1. 本科及以上;管理類、市場(chǎng)營(yíng)銷、及相關(guān)專業(yè);5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有大型旅行社\文旅公司運(yùn)營(yíng)管理操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 文旅行業(yè)人脈豐富,擁有產(chǎn)業(yè)鏈上下游渠道資源,包括高端組團(tuán)社/地接社/國(guó)內(nèi)主流OTA,跨行業(yè)大客戶,俱樂(lè)部,電商平臺(tái)等行業(yè)資源。
4. 優(yōu)秀的跨界資源拓展與創(chuàng)新能力;文旅行業(yè)百人團(tuán)隊(duì)以上的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5. 具備良好的分析、預(yù)算管理和評(píng)估、策略與計(jì)劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力。
6. 具有豐富扎實(shí)的運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)以及良好的職業(yè)素養(yǎng);
7. 為人正直、具備極強(qiáng)的責(zé)任心、大局觀、組織協(xié)調(diào)能力和內(nèi)驅(qū)力;
8. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、思維能力、分析判斷能力。
9. 有全局觀,有戰(zhàn)略前瞻性思維,具有先進(jìn)的管理理念,以及較強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力;
10. 適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)溝通能力及資源協(xié)調(diào)能力。
辦公室主任 1.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的管理; 2.組織安排公司會(huì)議、接待和活動(dòng),協(xié)調(diào)各部門工作,確保公司內(nèi)外各項(xiàng)事務(wù)的順利進(jìn)行; 3.負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的制定、完善和執(zhí)行,監(jiān)督員工遵守公司制度,維護(hù)公司紀(jì)律和秩序; 4.負(fù)責(zé)公司員工的招聘、培訓(xùn)、考核和人事管理工作; 5.負(fù)責(zé)公司董事會(huì)運(yùn)作管理工作; 6.協(xié)調(diào)與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)等相關(guān)方的關(guān)系,為公司創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 1. 年齡一般不超過(guò)40歲(條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬);
2. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3. 具有累計(jì)5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有董事會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),掌握董事會(huì)相關(guān)工作內(nèi)容和專業(yè)知識(shí),熟悉相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度;
4. 具有良好的文字能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力出眾,具備良好的職業(yè)操守和抗壓能力,學(xué)習(xí)能力、理解能力和獨(dú)立解決問(wèn)題能力強(qiáng);
5. 具有良好的文字能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力出眾,具備良好的職業(yè)操守和抗壓能力,學(xué)習(xí)能力、理解能力和獨(dú)立解決問(wèn)題能力強(qiáng)。
品牌運(yùn)營(yíng)主任 1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的品牌戰(zhàn)略,包括品牌定位、品牌傳播和品牌形象塑造等; 2.監(jiān)測(cè)和分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和目標(biāo)客戶的需求,制定相應(yīng)的品牌策略和營(yíng)銷計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)公司品牌形象的創(chuàng)意設(shè)計(jì)、宣傳物料制作和廣告投放,提升品牌知名度和美譽(yù)度; 4.策劃和組織各類品牌推廣活動(dòng),包括線上線下的宣傳活動(dòng)、市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng)等,提高品牌曝光度和參與度; 5.協(xié)調(diào)與公司內(nèi)部其他部門以及外部合作伙伴的關(guān)系,確保品牌運(yùn)營(yíng)工作的順利實(shí)施; 6.收集和分析客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化品牌策略和營(yíng)銷計(jì)劃,提升品牌價(jià)值和市場(chǎng)份額。 1. 年齡一般不超過(guò)40歲(條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬);
2. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3. 2年以上品牌管理和推廣工作經(jīng)驗(yàn);
4. 具有的企劃、營(yíng)、計(jì)美學(xué)專業(yè)知識(shí)及相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);了解現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷品牌運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)市場(chǎng)具有敏銳洞察力;
5. 熟練操作辦公軟件和各種制圖設(shè)計(jì)軟件;
6. 較強(qiáng)的策劃能力;有網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7. 具備較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
8. 具備一定的廣告制作公司資源,出色的創(chuàng)意能力,有較高的藝術(shù)審美水平。
平面設(shè)計(jì)師 1.參與公司網(wǎng)站、平面廣告、多媒體、產(chǎn)品及方案創(chuàng)意及美化的相關(guān)工作; 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站網(wǎng)頁(yè)、網(wǎng)站專題及廣告設(shè)計(jì); 3.進(jìn)行平面媒體、宣傳品、多媒體的創(chuàng)意設(shè)計(jì); 4.執(zhí)行公司發(fā)展項(xiàng)目VI設(shè)計(jì)發(fā)展、導(dǎo)入; 5.負(fù)責(zé)平面廣告、會(huì)展活動(dòng)方案創(chuàng)意設(shè)計(jì)、活動(dòng)執(zhí)行等; 6.全面完成公司下達(dá)給的各項(xiàng)旅游產(chǎn)品研發(fā),旅游產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷、企業(yè)商品廣告、平面設(shè)計(jì)、制作核對(duì)、圖文處理等完整平面設(shè)計(jì)方案任務(wù); 7.參與公司品牌設(shè)計(jì),包括企業(yè)標(biāo)志、VI形象、標(biāo)語(yǔ)、宣傳冊(cè)等品牌形象設(shè)計(jì); 8.負(fù)責(zé)公司旅游等產(chǎn)品包裝,廣告宣傳等美術(shù)設(shè)計(jì)。 1. 年齡一般不超過(guò)40歲(條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬);
2. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3. 美術(shù)、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷5年及以上,有優(yōu)秀的藝術(shù)素養(yǎng),對(duì)藝術(shù)有獨(dú)立思考;
4. 創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
5. 能夠熟練使用Photoshop、 InDesign、AI、等設(shè)計(jì)軟件;
6. 善于團(tuán)隊(duì)合作、能與各部門工作人員有效對(duì)接;
7. 有藝術(shù)展覽設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。對(duì)海報(bào)、藝術(shù)展覽、畫冊(cè)等設(shè)計(jì)有獨(dú)到見(jiàn)解者優(yōu)先。
景觀設(shè)計(jì)師 1.參與旅游景區(qū)、營(yíng)地等項(xiàng)目的策劃和創(chuàng)意,提出具有創(chuàng)意的景觀設(shè)計(jì)概念和定位; 2.負(fù)責(zé)實(shí)施主題性營(yíng)地設(shè)計(jì),進(jìn)行室內(nèi)外項(xiàng)目初步方案設(shè)計(jì),包括平面圖、彩色立面、效果圖、剖面圖和模型分析等; 3.根據(jù)方案要求搜索相關(guān)資料并整理,收集和整理景觀工程管理的新思路、新方法、新技術(shù)和新工藝; 4.根據(jù)所整理的資料和自己的思維繪制手繪稿,及時(shí)高效高質(zhì)量完成,并進(jìn)行上色和施工圖的繪制; 5.設(shè)計(jì)方案須通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的審核通過(guò)之后,與甲方溝通協(xié)商; 與甲方溝通協(xié)商之后,負(fù)責(zé)對(duì)甲方就設(shè)計(jì)內(nèi)容提出的問(wèn)題進(jìn)行反復(fù)的修改、補(bǔ)充,直至方案一致通過(guò); 6.協(xié)助設(shè)計(jì)主管與工程部的溝通協(xié)商,將設(shè)計(jì)方案的落實(shí); 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工的同時(shí)跟進(jìn)施工進(jìn)度,隨時(shí)完成補(bǔ)充方案; 7.管理景觀施工現(xiàn)場(chǎng),審核施工質(zhì)量、監(jiān)督施工進(jìn)度,解決施工技術(shù)難題。 1. 景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2. 3年以上景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)歷;
3. 熟練使用Autocad、Photoshop、SketchUp、lumion等專業(yè)繪圖軟件及常用辦公軟件;
4. 要求對(duì)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃有一定的見(jiàn)解,熟悉規(guī)劃流程;
5. 能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,能適應(yīng)出差,有較強(qiáng)抗壓能力。

來(lái)源:https://companyadc.51job.com/companyads/2023/hf/38089108/index.htm

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